Sendikalar maaş artışlarının konsolide olmayacak şekilde uygulanması halinde kitlesel eylem ve grev başlatacak
Halkın yoksulluğa sürüklendiği, hükümetin ise refah düzeyini yükseltecek tedbirler yerine tam tersi uygulamalar peşinde koştuğu savunuldu
SENDİKALAR AYAKTA
Kamuda örgütlü beş sendika, hayat pahalılığı ödeneği hesaplama yöntemi değişikliği ve Mali Protokol ile ilgili Başbakanlık önünde basın açıklaması yaptı. KT Amme Memurları Sendikası (KTAMS), KT Kamu Görevlileri Sendikası (KAMUSEN), Kamu İşçileri Sendikası (KAMU-İŞ), KT Öğretmenler Sendikası (KTÖS) ve KT Orta Eğitim Öğretmenler Sendikası (KTOEÖS), Başbakanlık önünde taleplerini sıralayarak, toplantı taleplerini yineledi. KTÖS Genel Sekreteri Burak Maviş’in konuştuğu eylemde, KTAMS Başkanı Güven Bengihan beş sendika adına ortak açıklamayı okudu. Maviş konuşmasında, hükümetin hayat pahalılığı hesaplama yöntemini değiştirmek için düğmeye bastığını belirterek, buna karşı olduklarını bildirdi.
HALK YOKSULLUĞA SÜRÜKLENİYOR
Ortak açıklamada, yüksek enflasyon nedeniyle halkın derin bir yoksulluğa sürüklendiği belirtilerek, hükümet halkın refah düzeyini yükseltecek tedbirler alması gerekirken tam tersi uygulamaları gündeme getirip bu yönde yasal değişiklik hazırlamakla itham edildi. “Pahalılığa karşı çalışanların, emeklilerin, ücretli kesimlerin alım gücünü korumak için hayat pahalılığı oranında yapılan maaş artışlarının konsolide olmayacak şekilde uygulanması, üçte biri zaten vergiye giden HP artışlarını daha da anlamsızlaştıracaktır.” denilen açıklamada, Hükümetin “emekçi düşmanı politikaları” tırmandırdığı, hayat pahalılığı ödeneğini “kırptığı” ifade edildi ve “Hükümetin bu emekçi düşmanı tavrını şiddetle kınıyoruz.” denildi.
SENDİKALARIN TALEPLERİ ŞÖYLE:
“Gelir Vergisi Yasasında ivedilikle değişiklik yapılarak, matrah dilimleri vergi oranları için yasal değişiklik yapılması, muafiyetlerin enflasyon oranında güncellenmesi. Eşit işe eşit ücret ilkesini yok eden 47/2010 sayılı yasada yapılacak değişiklikle, bu yasa kapsamında çalışanların mağduriyetlerinin giderilmesi. Derece değişikliğinde ve sınıf değiştirmelerde hak edilen barem içi artışlarda “göç yasasına” bağlı çalışanların yaşadığı mağduriyetin giderilmesi. ‘Göç yasası’ ile kamu çalışanlarının haklarını düzenleyen diğer yasalarda doğum izinleri ile ilgili ortaya çıkan eşitsizliğin giderilmesi için yasal düzenleme yapılması.”
